Quy trình tuyển dụng Giám đốc Thành phố

Trong hình thức chính quyền hội đồng – quản đốc, một trong những vai trò của Hội đồng Thành phố là chọn ra một quản đốc thành phố để lãnh đạo các hoạt động vận hành của tổ chức.

Như là một phần của quá trình này, được thực hiện gần đây sau khi người quản đốc thành phố trước đó nghỉ hưu, Hội đồng Thành phố Bellevue đã kêu gọi ý kiến đóng góp từ các thành viên cộng đồng để phát triển hồ sơ ứng viên cho vị trí quản đốc thành phố. Hồ sơ giúp xác định những phẩm chất chủ chốt mà cộng đồng mong muốn ở một vị quản đốc thành phố thường trực. Thành phố hiện đang một lần nữa thu thập ý kiến đóng góp của cộng đồng để gửi các câu hỏi phỏng vấn cho hai diễn đàn cộng đồng, nơi các câu hỏi do công chúng đề xuất sẽ được đặt cho ứng cử viên quản đốc thành phố hiện tại, người đang tạm quyền Quản đốc Thành phố Diane Carlson và được cho là đáp ứng hồ sơ ứng viên. Hội đồng Thành phố đã bỏ phiếu vào ngày 28 tháng 5 để thông qua hồ sơ quản đốc thành phố và tiến hành một quy trình phỏng vấn minh bạch với sự tham gia của cộng đồng đối với người đang tạm quyền Quản đốc Thành phố Carlson.

Các thành viên cộng đồng có thể sử dụng biểu mẫu dưới đây để gửi tối đa hai câu hỏi, nhân viên thành phố sẽ biên soạn thành câu hỏi phỏng vấn cho các diễn đàn cộng đồng. Quý vị có tùy chọn cung cấp tên và địa chỉ email của mình. Nếu email được cung cấp, quý vị sẽ nhận được email phản hồi xác nhận sau khi quý vị đã hoàn thành và gửi khảo sát. Quý vị sẽ không nhận được xác nhận này nếu quý vị không cung cấp địa chỉ email. Thông tin cá nhân không được sử dụng trong quá trình đánh giá các mẫu phản hồi, thông tin này sẽ được nhân viên phụ trách nguồn nhân lực của thành phố sử dụng để phát triển thành các câu hỏi phỏng vấn cho diễn đàn. Công chúng sẽ được mời tham dự trực tiếp hoặc trực tuyến vào diễn đàn hoặc truy cập vào bản ghi âm sau sự kiện.

Biểu mẫu này sẽ đóng vào lúc 5 giờ chiều, Thứ Ba, ngày 27 tháng 8. Cảm ơn quý vị đã tham gia vào quá trình quan trọng này vì sự vận hành hiệu quả của chính quyền thành phố Bellevue.

Cảm ơn quý vị đã tham gia vào quá trình quan trọng để chọn một vị quản đốc thành phố thường trực cho Thành phố Bellevue bằng cách gửi đề xuất các câu hỏi phỏng vấn. [thêm liên kết đến tài liệu việc làm] là một tập tài liệu tổng quan phác thảo các nhiệm vụ chính của vai trò quản đốc thành phố Bellevue. Tập tài liệu và những phương pháp thực hành tốt nhất để soạn thảo câu hỏi phỏng vấn dưới đây sẽ giúp quý vị đề xuất những câu hỏi phù hợp và có ý nghĩa đối với quá trình tuyển chọn.

Các câu hỏi phỏng vấn rất cần thiết để đánh giá ứng viên và tìm ra người phù hợp cho vị trí cần tuyển. Vui lòng xem xét các phương pháp thực hành tốt nhất sau đây:

• Các câu hỏi nên liên quan trực tiếp đến vai trò và trách nhiệm cụ thể.
• Tránh các câu hỏi nhiều phần bao gồm quá nhiều lĩnh vực cùng một lúc. Tập trung vào các câu hỏi có mục tiêu.
• Các loại câu hỏi:
  • Câu hỏi về Hành vi và Tình huống:
    • Đánh giá kinh nghiệm và nền tảng.
    • Có được cái nhìn sâu sắc về các ví dụ thực tế về chuyên môn liên quan đến vị trí ứng tuyển.
    • Ví dụ: “Hãy cho chúng tôi biết về thời điểm khi ____,” “Mô tả trải nghiệm của quý vị trong ______,” “Chia sẻ một ví dụ về ________.”
  • Câu hỏi chuyên ngành:
    • Đánh giá kiến thức cụ thể liên quan đến yêu cầu công việc.
    • Ví dụ: “Mô tả cách quý vị đã hoàn thành ________ và kết quả là gì”, “Quý vị sẽ tiếp cận ________ như thế nào?”
  • Cũng nên xem xét các câu hỏi liên quan đến lãnh đạo, chiến lược và tầm nhìn.

Hãy nhớ rằng, điều chỉnh câu hỏi cho phù hợp với vai trò giúp đảm bảo đánh giá ứng viên một cách hiệu quả!